“好的。”
从人事部出来下楼去了业务部，七八个人头顶着头研究宣传单的事儿，怎么设计宣传单是个大问题，具体要突出什么争执不下。
“既然是要吸引人，肯定是从奖品上下功夫，人家才来嘛。”
“不对，应该把陆总放上去重点宣传，成功者嘛，只有给礼品他们才来，既然是给礼品，那就是花钱让他们看我们想让他们看到的东西。”
“我觉得这些太花哨了，应该去找一些当地的元素，要不然会很突兀的，我们不能以国内的思维去做事情。”
一群人叽叽喳喳吵个没完，谁也说服不了谁。
“吵什么呢？”陆峰走上前问道。
业务部的经理是个三十来岁的男子，之前在海外事业部担任中层管理，主要负责海外业务对接，看到陆峰来了后，站直身子道；“陆总，讨论宣传单设计呢，大家意见挺多，这个事儿也比较重要，一时间争论不下来。”
“连个传单都设计不下来？”陆峰有些皱眉的看着众人。
这些人绝大部分都是人才储备中心的，并没有真正上过班，再加上是高材生，一个个心高气傲的不行，都觉得自己对海外国家有着足够的了解。
在设计上总是想弄一些高大上的东西，迎合一下自己从书本书了解到的海外发达国家，陆峰简单听了一下他们的想法，简直就是现代赵括。
陆峰把桌子上的一些草稿纸拿起来翻看了两下，看着众人问道：“你们觉得英国老太太跟国内老太太有什么区别？”
一个二十七八的年轻男子说道：“这边经济更发达，社会科学更好，生活更加富足，老年人都是晒太阳浴，去海边玩儿，穷一点的就是穷游什么的。”
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